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法律研究

高校“非升即走”约定的合法性探讨

2021-06-29 浏览次数:4

最近上海某高校发生一起凶杀案引起关注,据媒体报道,凶手是该高校的一名老师,由于无法接受高校对其考核不合格、不再与其续签聘用合同而对自己的领导持刀相向,最终引发了命案。持刀砍杀自己领导,自然应当承担相应的刑事责任。但是在本案中,引发热议的一个点是国内高校普遍存在的“非升即走”政策。

      

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